社内託児所『いずみ託児所』の、とある一日

2023.03.25

働きがいも経済成長も

こんにちは。

今回の「SHIROYAMA サステナラボ」では

当社で運営している社内託児所『いずみ託児所』についてレポートします。

「事業所内保育所」設置に関するアンケート調査(2019年実施)で “企業も人手不足の解消策として女性の社会復帰（進出）に取り組んでいるが、「事業所内保育所」を設置している企業は、全体の1.6％にとどまることがわかった。”とデータがあります。(引用：東京商工リサーチ)　

城山観光株式会社では、働き方支援として、子育て中の従業員が安心して働けるよう事業所内託児施設『いずみ託児所』を設置しています。
そこで今回は、いずみ託児所のとある一日を取材してきました！

<いずみ託児所について>　開所年2007年

定　員：20名 (土日祝の一時預かり含む)
対象年齢 : 生後10ヶ月以上の0歳児～6歳児までの未就学の幼児
託児時間：午前 8：30～午後 11:00 (託児時間は事前相談)

ホテル業は一年中運営しているため、なんと…365日受け入れOK！！！

お散歩カートに乗っているご機嫌な子供たち

<いずみ託児所のとある一日>

8：30　開園　順次登園　視診・検温
朝の準備・自由遊び
9：30　片付け
9：45　朝のお集り
10：00　おやつ・読み聞かせ
10：30　保育活動(お外遊び)
11：30　給食　午睡準備(歯磨き・着替え)
12：30　午睡　
14：45　起床
15：00　おやつ・帰りのお集り・帰りの準備・読み聞かせ
16：15　自由遊び・順次降園
17：00　片付け
18：00　おやつ
19：00　夕食
　　　　閉園

: ホテル敷地内でのお散歩

: 絵本に夢中な子供たち

子供用の手洗い場で手をピカピカに♪

外遊びから帰ってきたら、まずきちんと手を洗います！

そして、お待ちかねのお昼ごはんタイム～♪

いずみ託児所では、ホテル従業員食堂の日変わりメニューを子供たち用にアレンジし用意しています。

: みんなで楽しくお昼ごはん♪

: 子供たちが食べやすいサイズに！

: ごちそうさまでした♬

いずみ託児所の大倉先生

<最後に>
いずみ託児所の大倉先生に、インタビューしました！

Q.事業所内託児所のメリットとは何ですか？

A.保護者のシフトに合わせて、お子様を預けることが
できます。また、スタッフが子供一人ひとりに対して
向き合える時間の確保が可能です。
他の園とは異なり、イベント行事はありませんが、
季節ごとに合わせた制作活動に力を入れています。
異年齢の子供たちが揃うと、子供たち同士で言葉や
動作を教え合い、協調性を育める環境があるところが
メリットだと感じます。

Q.仕事を通して、やりがいと感じるのはどんな時ですか？

A.子供たち一人ひとりと向き合える時間が多い分、成長を間近で見守ることができ、子供から返ってくるモノが大きいですね。また、子供たちの笑顔が日々の原動力となっています。

SHIROYAMA HOTEL kagoshimaは、今後もいずみ託児所との関わりをとおして、育児と仕事の両立支援を行い、人材確保と女性活躍推進の環境づくりに努めて参ります。

地下ベーカリー工場絵画除幕式【鹿児島高等学校 × SHIROYAMA HOTEL kagoshima 】を行いました！

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